Оглавление:
ПравоВед.by — Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.
Популярные вопросы:
Председатель ГПК выдаёт документ для регистрацию гаража .
гарантии молодому специалисту
Заехал на территорию РУВД на такси
Имеет ли право наниматель указать конкретный день недел .
Как продать квартиру
Прописка в новостройке. Шантаж со стороны ТС
Кошки в общежитии
Покупка доли, комнаты
Снятие с учета нуждающихся в улучшения жилищных условий
Внимание! Каждый Ваш вопрос уникален и юридическая консультация дается только по нормативным правовым актам, которые действовали на момент написания конкретного вопроса! Не поленитесь задать свой уникальный юридический вопрос. Мы рады каждому обращению к нам за консультацией, но постарайтесь, задавая Ваш юридический вопрос, описать сложившуюся юридическую ситуацию как можно подробнее не опуская ни одной правовой детали.
Можно ли из материальной помощи на рождение ребенка высчитывать алименты
Здравствуйте.Хотелось бы уточнить один вопрос.Моя подруга вышла замуж. Для ее мужа это второй брак. От первого брака у него есть ребенок 12 лет. На него муж выплачивает алименты. В браке у них родилось двое общих детей. Второй ребенок родился 2 месяца назад. В связи с рождением ребенка мужу дали на работе материальную помощь. Из суммы этой помощи у него тоже высчитали алименты в пользу его первого ребенка. Правомерно ли это.Где об этом можно прочитать? Буду очень благодарна за ответ.
КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ О БРАКЕ И СЕМЬЕ
9 июля 1999 г. N 278-З
Статья 92. Размер алиментов, взыскиваемых с родителей на несовершеннолетних детей
Алименты на несовершеннолетних детей с их родителей при отсутствии Соглашения о детях, Соглашения об уплате алиментов, а также если размер алиментов не определен Брачным договором, взыскиваются в следующих размерах: на одного ребенка — 25 процентов, на двух детей — 33 процента, на трех и более детей — 50 процентов заработка и (или) иного дохода родителей в месяц. При этом для трудоспособных родителей минимальный размер алиментов в месяц должен составлять не менее 50 процентов на одного ребенка, 75 процентов — на двух детей, 100 процентов — на трех и более детей бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения.
Статья 95. Виды заработка и (или) дохода, подлежащих учету при удержании алиментов
Виды заработка и (или) дохода родителей, из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей в соответствии со статьей 92 настоящего Кодекса, определяются Правительством Республики Беларусь .
Статья 105. Обязанность нанимателя, организации удерживать алименты
Наниматель, выплачивающий заработную плату, организация, выплачивающая пенсии, пособия, стипендии и осуществляющая другие выплаты , обязаны на основании письменного заявления плательщика алиментов или исполнительного листа ежемесячно удерживать из его заработной платы, пенсии, пособия, стипендии и других выплат денежные суммы установленных размеров с учетом ограничений, предусмотренных законодательными актами Республики Беларусь, и выплачивать (перечислять на счет, переводить по почте за счет средств плательщика) не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы, пенсии, пособия, стипендии и осуществления других выплат лицу, указанному в заявлении или исполнительном листе.
ТРУДОВОЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
26 июля 1999 г. N 296-З
Статья 109. Запрещение удержаний из некоторых сумм, подлежащих выплате работникам
Не допускаются удержания из предусмотренных законодательством сумм выходного пособия, компенсационных и иных выплат, на которые, согласно законодательству, не обращается взыскание .
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
20 декабря 2004 г. N 40
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ ПО ИСПОЛНИТЕЛЬНОМУ ПРОИЗВОДСТВУ
137. Взыскание не обращается на доходы, причитающиеся должнику в качестве:
выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск, выплачиваемых при увольнении работника. По делам о взыскании алиментов, о взыскании расходов по содержанию детей допускается обращение взыскания на компенсацию за неиспользованный отпуск, если лицо, уплачивающее алименты, возмещающее расходы по содержанию детей, при увольнении получает компенсацию за несколько неиспользованных отпусков в случае соединения отпусков за несколько лет, а также на выходное пособие, если размер пособия превышает его среднемесячный заработок;
компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, с амортизацией инструмента, принадлежащего работнику, и других компенсаций, предусмотренных законодательством о труде;
единовременных премий, выдаваемых не из фонда заработной платы;
государственных пособий семьям, воспитывающим детей, за исключением случаев, предусмотренных законодательством;
пособий на погребение;
пособий и выплат гражданам, пострадавшим от катастрофы на Чернобыльской АЭС;
надбавки по уходу к пенсиям, устанавливаемой законодательством.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ от 12 августа 2002 г. N 1092
О ПЕРЕЧНЕ ВИДОВ ЗАРАБОТКА И (ИЛИ) ИНОГО ДОХОДА, ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НА СОДЕРЖАНИЕ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ
В соответствии со статьей 95 Кодекса Республики Беларусь о браке и семье Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемый перечень видов заработка и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей.
2. Установить, что взыскание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится:
с сумм заработка и (или) иного дохода, причитающегося лицу, уплачивающему алименты, — после удержания (уплаты) из этого заработка и (или) иного дохода налогов в соответствии с налоговым законодательством;
по исполнительным документам с осужденных к исправительным работам — из всего заработка без учета удержаний, произведенных по приговору или постановлению суда;
с осужденных, отбывающих наказание в исправительных колониях, воспитательных колониях, тюрьмах, лечебных исправительных учреждениях, — из всего заработка и (или) иного дохода без учета отчислений на возмещение расходов по их содержанию в указанных учреждениях.
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Премьер-министр Республики Беларусь Г.НОВИЦКИЙ
УТВЕРЖДЕНО Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 12.08.2002 N 1092
ВИДОВ ЗАРАБОТКА И (ИЛИ) ИНОГО ДОХОДА, ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НА СОДЕРЖАНИЕ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ
1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработка (денежного вознаграждения, содержания, денежного довольствия) и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители, работающие в организациях любых организационно-правовых форм, а также на основе трудовых договоров в крестьянских (фермерских) хозяйствах и у индивидуальных предпринимателей, в денежной и натуральной форме, в том числе:
1.1. с суммы, начисленной по тарифным ставкам, окладам, по сдельным расценкам или в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ и оказания услуг) и т.п.;
1.2. со всех видов повышений, надбавок, доплат к тарифным ставкам (окладам):
1.2.1. при временном переводе работника на более легкую нижеоплачиваемую работу, за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, за руководство бригадой, доплат при переводе на другую постоянную нижеоплачиваемую работу и т.п.;
1.2.2. за профессиональное мастерство, классность, высокие достижения в труде, за сложность и напряженность работы, за продолжительность непрерывной работы (вознаграждения за выслугу лет, стаж работы) и т.п.;
1.2.3. за работу в ночное время, в режиме разделения рабочего дня на части, за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, за работы, выполняемые на территории радиоактивного загрязнения, при вахтовом методе организации работ и т.п.;
1.2.5. за особые условия (характер) службы;
1.3. с процентного или комиссионного вознаграждения независимо от того, выплачивается оно дополнительно к тарифной ставке (окладу) или является основной оплатой;
1.4. с имеющих регулярный или периодический характер премий (вознаграждений), предусмотренных системами оплаты труда, и других поощрительных выплат, а также по итогам работы за год;
1.5. с пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемых по социальному страхованию, только по судебному постановлению о взыскании алиментов;
1.6. с единовременных пособий, денежных вознаграждений (в том числе за окончание учреждений образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям военного профиля, с отличием или с отличием и вручением золотой медали, за непрерывную службу на должностях, связанных с совершением прыжков с парашютом, за продолжительное пребывание на водолазных работах и за розыск, подрыв и подъем взрывоопасных предметов) и иных выплат единовременного характера (кроме компенсационных выплат, предусмотренных законодательством);
1.7. с оплаты за работу в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни;
1.8. с суммы среднего заработка, сохраняемого за время выполнения государственных и общественных обязанностей, обследования или осмотра в медицинском учреждении, за период обучения работников, направленных на подготовку, переподготовку и повышение квалификации, и в других случаях, предусмотренных законодательством о труде;
1.9. с суммы среднего заработка, сохраняемого за работником за время трудового (основного и дополнительного) и социального отпусков, получаемой при увольнении компенсации за несколько неиспользованных отпусков в случае соединения отпусков за несколько лет, а также с сумм, выплачиваемых работнику при замене отпуска денежной компенсацией (за исключением выплачиваемой при увольнении работника);
1.10. с выходного пособия, если размер пособия превышает среднемесячный заработок лица, обязанного уплачивать алименты;
1.11. с суммы материальной помощи, кроме материальной помощи, оказываемой гражданам в связи со стихийным бедствием, с пожаром, хищением имущества, увечьем, а также с рождением ребенка, регистрацией брака, с болезнью или со смертью лица, обязанного уплачивать алименты, или его близких родственников;
1.12. с выплат денежных сумм в размере откорректированного заработка (или соответствующей его части) в зависимости от степени утраты трудоспособности вследствие увечья, осуществляемых в связи с возмещением вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина, связанного с исполнением им трудовых обязанностей;
1.13. с дополнительных выплат, установленных нанимателем сверх сумм, начисленных при предоставлении трудового отпуска в соответствии с законодательством Республики Беларусь;
1.14. с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания (кроме лечебно-профилактического питания, выдаваемого в соответствии с законодательством о труде) за счет собственных средств нанимателем работнику, обязанному уплачивать алименты;
1.15. с суммы, равной стоимости оплачиваемого проезда транспортом общего пользования к месту работы и обратно;
1.16. с гонорара работникам, состоящим в списочном составе работников редакций газет, журналов и иных средств массовой информации;
1.17. с сумм индексации заработной платы и денежного довольствия в связи с повышением цен на товары и услуги;
1.18. с доходов, получаемых членами колхозов;
1.19. с оплаты выполнения работ по договорам, заключаемым в соответствии с гражданским законодательством.
2. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с доходов от выполняемой работы, которая не считается совместительством:
2.1. с авторского вознаграждения, выплачиваемого в соответствии с законодательством об авторском праве;
2.2. от проведения всех видов экспертиз с разовой оплатой труда;
2.3. от педагогической деятельности с почасовой оплатой труда;
2.4. от руководства аспирантами, адъюнктами, докторантами и соискателями в организациях, реализующих содержание образовательных программ послевузовского образования, научными работниками и специалистами;
2.6. от проведения консультаций в организациях здравоохранения научными работниками научных организаций, научными и педагогическими работниками учреждений высшего образования, государственного учреждения образования «Белорусская медицинская академия последипломного образования» и институтов (факультетов) повышения квалификации и переподготовки врачей, а также руководителями и специалистами организаций (органов государственного управления) здравоохранения;
2.7. за аудиторские услуги специалистов в области финансов, маркетинга, менеджмента с разовой оплатой труда;
2.8. от работы без занятия штатной должности в той же организации (педагогическая деятельность в части реализации содержания образовательных программ, осуществляемая руководителями (их заместителями) учреждений образования (их структурных подразделений) в рабочее время, работа по руководству практикой, производственным обучением учащихся и студентов и другое);
2.9. от работы по организации и проведению экскурсий на условиях почасовой или сдельной оплаты труда, а также по сопровождению туристических групп в системе туристско-экскурсионных учреждений;
2.10. от доходов от деятельности во временных научных коллективах;
2.11. от выплат спортивным судьям за обслуживание спортивных соревнований;
2.12. оплата услуг (гонорар) работников, не состоящих в трудовых отношениях с организацией, за чтение лекций, консультации, выступления по радио и телевидению, за публикации в периодической печати, не являющиеся объектами авторского права, и другие работы.
3. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится с других видов дохода:
3.1. со всех видов пенсий, назначенных родителям (усыновителям), и установленных законодательством надбавок, повышений и доплат к пенсиям (кроме надбавки на уход);
3.2. со стипендий независимо от источника их выплаты;
3.3. с пособий по безработице;
3.3-1. с пособий по уходу за инвалидом I группы либо лицом, достигшим 80-летнего возраста;
3.4. с доходов от занятия предпринимательской деятельностью;
3.5. с доходов от передачи в аренду имущества;
3.6. с доходов по акциям и других доходов от участия в управлении собственностью организации (дивиденды, выплаты по долевым паям и т.д.);
3.7. с процентов и выигрышей по всем видам вкладов в учреждениях банков и по государственным казначейским обязательствам;
3.8. с персональных надбавок за выдающийся вклад в развитие отраслей экономики, устанавливаемых Президентом Республики Беларусь;
3.9. с выплат за почетные звания;
3.10. с доплат за ученые звания и степени;
3.11. с сумм возмещения морального вреда;
3.12. с доходов от крестьянских (фермерских) хозяйств.
3.13. с денежной компенсации взамен продовольственного пайка (за исключением выплачиваемой военнослужащим срочной службы (курсантам) при снятии с котлового довольствия);
3.14. с сумм денежной компенсации взамен вещевого имущества, выплачиваемых по действующим нормам в случаях, установленных законодательством;
3.15. с доходов от ремесленной деятельности;
3.16. с доходов от осуществления деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма;
3.17. с оплаты труда адвоката;
3.18. с доходов от осуществления частной нотариальной деятельности.
С уважением Sfif
Теги данного вопроса:
Если Вам нужна срочная правовая помощь.
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен.
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей.
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня.
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права.
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 145-45-19.
Алименты с материальной помощи — порядок удержания и нюансы выплат
При удержании алиментов на несовершеннолетних детей и родителей согласно Семейному кодексу РФ, они исчисляются не только с заработной платы, но и с других категорий доходов. К ним, в частности, относится и материальная помощь. Однако не со всех её видов можно взять содержание.
Что такое материальная помощь
Согласно положениям Трудового кодекса РФ, работодатель, помимо зарплаты, имеет право осуществлять другие выплаты, улучшающие финансовое положение сотрудников. Это может быть, например, материальная помощь.
Материальная помощь – это выдаваемая работнику предприятия один раз денежная сумма, которая не является вознаграждением за труд. Она выплачивается в ряде обстоятельств, когда человек может испытывать денежные затруднения.
К таковым, например, относятся:
- рождение сына или дочери;
- ухудшение здоровья;
- уход в отпуск;
- смерть близких;
- свадебное торжество;
- травма, связанная с попаданием в чрезвычайную ситуацию.
Кроме того, материальная поддержка может единовременно оказываться государством из бюджетов всех уровней и внебюджетных фондов, других организаций – как российских, так и иностранных или международных. Подробнее о видах такого финансирования будет сказано ниже.
Берутся ли алименты с материальной помощи
Согласно нормам российского законодательства, алименты с неё брать нужно. Однако из этого правила есть исключения.
Чтобы ответить на вопрос, начисляются ли алименты на конкретную материальную помощь, необходимо сделать следующее.
- Во-первых, отграничить её от выплат, относящихся к производственным. Для этого нужно оформление специального локального нормативного акта, в котором указывается, какие виды поддержки оказываются организацией своим сотрудникам.
Нуждающийся человек может написать заявление на имя руководителя с просьбой выписать ему денежные средства на конкретные цели. Директор накладывает резолюцию на такой документ с разрешением выплаты. При этом целесообразным будет издание приказа, что даст возможность уверенного подтверждения законности отсутствия удержаний.
- Во-вторых, определиться, к какому виду относится материальная помощь, и на основании нормативных документов сделать вывод о том, подлежит ли она обложению алиментными обязательствами.
Какие из основных видов матпомощи облагаются алиментами, а какие – нет
Основополагающими документами, указывающими на суммы, из которых можно или нельзя удерживать алименты, являются:
- Закон «Об исполнительном производстве» № 229-ФЗ от 02.10.2007.
- Постановление Правительства № 841 от 18.07.1996.
Рассмотрим некоторые часто встречающиеся виды материальной помощи, которая выплачивается при:
- рождении детей;
- поправлении здоровья;
- отбытии на отдых.
- похоронах родственников.
- несчастных случаях и стихийных бедствиях.
При рождении детей
Может выплачиваться как государством, так и предприятием. Рождение нового члена семьи всегда требует денежной поддержки, так как появляется ряд необходимых дополнительных затрат. Они направляются на удовлетворение жизненных потребностей ребёнка.
Изъятие из полученных сумм алиментных обязательств привело бы к ущемлению интересов новорожденного, снизило бы уровень потребления им тех или иных благ, поэтому удержание алиментов из матпомощи при рождении ребёнка недопустимо.
При осуществлении лечения
В большинстве ситуаций средства, выплачиваемые работодателем для поправления здоровья, приравниваются к доходам, т.к. они выдаются ни в связи с определённой конкретной целью и направляются на повышение качества жизни сотрудника. В связи с этим, алиментами они облагаются.
Однако выплата на лечение в отдельных случаях является целевой. Это происходит, когда человек получает тяжёлую травму на производстве, вследствие чего ему требуется длительное дорогостоящее лечение и реабилитация. При этом материальная помощь выплачивается как из средств соцстраха, так и предприятия (при желании руководства).
Чтобы такие суммы не облагалась алиментами, необходимо документальное подтверждение их целевого характера.
При отбытии на отдых
Материальная помощь, оказываемая руководством предприятия при отбытии работника в отпуск, не носит характера конкретной направленности. Деньги могут быть потрачены на любые цели, и также, как и при доплате на лечение, являются выплатами на повышение благосостояния. Отсюда следует однозначный вывод: в данной ситуации удержание алиментов является необходимым.
При похоронах родственников
Материальная помощь при смерти членов семьи имеет два вида: пособие на погребение из ФСС и поддержка от работодателя на добровольной основе. Обе эти разновидности выплат носят ярко выраженный целевой характер, поэтому ни при каких обстоятельствах не подлежат обложению алиментами.
При несчастных случаях и стихийных бедствиях
Выплаты в чрезвычайных ситуациях в обязательном порядке оказываются государством на основании положений Конституции РФ и её субъектов, Законов о чрезвычайном положении, о защите населения в чрезвычайной ситуации, Указов президента и Постановлений правительства. Если они осуществлены именно в связи с условиями, указанными в соответствующих документах, начисление алиментов не предусматривается.
Из приведённых примеров можно сделать вывод о том, что, если материальная помощь оказывается в связи конкретными целями, оформляется должным образом, то она, как правило, обложению алиментами не подлежит.
С каких пособий нельзя высчитывать алименты
Перечень видов материальной помощи, с которой брать алименты не полагается, выглядит следующим образом:
- выдаваемая пострадавшим от действия стихии и в прочих ситуациях, относящихся к чрезвычайным;
- в связи с терактом;
- с похоронами члена семьи;
- в качестве гуманитарной помощи;
- при оказании содействия в борьбе с терроризмом и другими преступлениями;
- при заключении брака;
- в связи с деторождением;
- при получении травмы на производстве.
Существуют ситуации, когда бухгалтерия неправомерно удерживает алименты с материальной помощи. Каким образом можно получить их назад?
В соответствии со ст. 116 СК РФ и ст. 1109 ГК РФ, забрать назад алиментные выплаты у их получателя невозможно. Поэтому обращаться нужно в бухгалтерскую службу предприятия, написав заявление на имя руководителя, в котором указывается требование о возврате излишне взысканных сумм со ссылкой на соответствующие статьи упомянутых выше нормативных актов.
Если обнаружится, что в ошибке виновен сотрудник, осуществляющий расчёты по заработной плате, организация может вычесть из его дохода сумму переплаты. Об этом сказано в ст. 238 ТК РФ.
В случае, если получен отказ от руководства предприятия в возврате излишне удержанных сумм алиментов — нужно писать исковое заявление в суд. Как правило, судебная практика по подобным делам свидетельствует о положительных результатах в пользу истца.
Порядок удержания платежей с материальной помощи
Алименты с материальной поддержки удерживаются в соответствии с общим порядком (за исключением указанных выше случаев). При этом нужно придерживаться следующих основных правил:
- Необходим документ-основание, которым, в соответствии со ст. 109 СК РФ, являются: соглашение об уплате алиментов, исполнительный лист, судебный приказ.
- Максимально можно удержать сумму, не превышающую 70% от всех зарплатных начислений – в случае уплаты алиментов на несовершеннолетнего ребёнка, и 50% – в случаях начисления содержания другим лицам (ст. 138 ТК РФ, ст. 99 Закона № 229-ФЗ).
- Расчёт алиментов происходит в периоде начисления матпомощи и перечисляется строго в соответствии с теми реквизитами, которые указаны в исполнительных документах.
Если лицо, обязанное платить алименты, не работает на официальной основе и получает пособия не по месту работы, взыскать с него суммы, причитающиеся с материальной помощи, будет проблематично. Для этого необходимо обращаться к приставу-исполнителю или в судебные инстанции для выяснения данных источников доходов.
Резюмируя все вышесказанное можно сделать следующий вывод: по общему правилу, алименты с материальной помощи должны взыскиваться. Однако существует ряд исключений, основные из которых описаны в данной статье, при возникновении которых платежи взыматься не должны.
Высчитывают ли алименты с компенсации за льготный отпуск
С каких доходов не удерживаются алименты? С чего взыскиваются алименты на ребёнка? Давайте разберёмся в этих вопросах. Суммы, которые не подлежат учёту при взыскании алиментов Оплата алиментов – обязанность каждого родителя, проживающего отдельно от несовершеннолетнего ребёнка, а также другого лица, в отношении которого они были установлены в пользу недееспособных и нуждающихся лиц. Алименты – дополнительная финансовая нагрузка на плечи плательщика, вне зависимости от социального статуса и финансового состояния лица, которое обязано их платить. На юридических форумах очень актуален вопрос «А с каких видов дохода алименты могут удерживаться?».
Удержание алиментов с компенсации проезда
Другое – когда работник на собственной машине развозил хлеб, произведенный на хлебозаводе, по магазинам. В 2011 году Миздравсоцразвития РФ опубликовало письмо, в котором говорится, что износ инструмента и использование авто – это вещи разные, соответственно, с одной выплаты алименты не удерживаются, а с другой – удержание происходит.
Алименты с компенсационных выплат
Если же должность работника, или название производства отсутствует в данном приказе, доплата к зарплате за молоко относится к доходам и с нее, в обычном порядке будут производиться удержания. За вещевое имущество Компенсации за вещевое имущество, чаще всего предусмотрены для военнослужащих, сотрудников правоохранительных органов и других государственных структур, на службе в которых используется установленная приказами форма одежды, отличная от гражданской.
Удержание алиментов из компенсации
Постановления Правительства РФ от 15.08.2008 N 613) (см. текст в предыдущей редакции) м) с сумм, выплачиваемых в возмещение вреда, причиненного здоровью; (пп. «м» введен Постановлением Правительства РФ от 14.07.2008 N 517) н) с компенсационных выплат за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф; (пп. «н» введен Постановлением Правительства РФ от 14.07.2008 N 517) о) с сумм доходов, полученных по договорам, заключенным в соответствии с гражданским законодательством, а также от реализации авторских и смежных прав, доходов, полученных за выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных законодательством Российской Федерации (нотариальная, адвокатская деятельность и т.д.); (пп.
- Денежные суммы страхового характера, которые выплачиваются по договору обязательного социального страхования. Исключениями являются:
- Пенсия по старости;
- Пенсия по инвалидности;
- Пособие для временно нетрудоспособных лиц.
Существует также ряд доходов, с которых алименты не уплачиваются.
- Имущество и денежные суммы, полученные в порядке наследования (по завещанию или по закону);
- Ценные призы, государственные награды.
- Материальные блага, полученные в рамках гуманитарной помощи.
- Материнский капитал.
Начисление алиментов с компенсаций
Постановление Правительства РФ от 20.05.1998 N 465;е) с сумм, выплачиваемых на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата;ж) с доходов физических лиц, осуществляющих старательскую деятельность;з) с доходов от занятий предпринимательской деятельностью без образования юридического лица;и) с доходов от передачи в аренду имущества;к) с доходов по акциям и других доходов от участия в управлении собственностью организации (дивиденды, выплаты по долевым паям и т.д.);л) с сумм материальной помощи, кроме материальной помощи, оказываемой гражданам в связи со стихийным бедствием, с пожаром, хищением имущества, увечьем, а также с рождением ребенка, с регистрацией брака, со смертью лица, обязанного уплачивать алименты, или его близких родственников.(в ред. Постановления Правительства РФ от 20.05.1998 N 465)3.
Алименты с компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Компенсации за неиспользованный отпуск выплачиваются за такие виды отпусков:
- ежегодный – как основной, так и дополнительный;
- дополнительный, который положен работникам, имеющим детей.
Бухгалтерия предприятия принимает во внимание среднюю заработную плату за день и на основе этой суммы рассчитывает размер выплат за неиспользованный отпуск при увольнении. Выплаты по алиментам с компенсации за неиспользованный отпуск Поскольку выплаты за неиспользованные дни отпуска относят к статьям дохода граждан, с них начисляют алименты.
При этом стоит подчеркнуть, что алиментные отчисления проводятся со всех видов компенсации при увольнении: и с выплат за отпуск, и со «стабилизационной подушки», если инициатором увольнения является работодатель.
Алименты с отпускных(2018г)
Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации; Таким образом, алименты исчисляются с любого дохода, который можно получить на рабочем месте, включая все виды надбавок и премий. Исключение составляет лишь выходное пособие при увольнении. С него алименты не платятся. Дальше — интереснее… и) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, кроме лечебно-профилактического питания, выдаваемого в соответствии с законодательством о труде. Другими словами, если на работе оплачивается питание, то с этой суммы тоже исчисляются алименты.
Если питание выдается в натуральном виде, то алименты платятся с суммы, эквивалентной выданному пайку. По этому поводу существует даже разъяснительное письмо Госналогслужбы РФ от 31.07.1997 N КУ-6-19/559 ( Госналогслужбы РФ от 31.07.1997 N КУ-6-19/559).
Из каких выплат не удерживаются алименты?
ЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ Список изменяющих документов 1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители в денежной (рублях или иностранной валюте) и натуральной форме, в том числе: а) с заработной платы, начисленной по тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за отработанное время, за выполненную работу по сдельным расценкам, в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ, оказания услуг), выданной в неденежной форме, или с комиссионного вознаграждения, с заработной платы, начисленной преподавателям профессиональных образовательных организаций за часы преподавательской работы сверх установленной и (или) уменьшенной годовой учебной нагрузки; (в ред.
Ретроспективный анализ этого документа показывает, что ранее алименты с суммы компенсации не удерживались, если компенсационные выплаты не были предусмотрены существующее системой оплаты труда. Позже в документ были внесены изменения. В частности, в Постановлении было сформулировано правило о том, что алименты взыскиваются со всех выплат, которые предусмотренных трудовым законодательством, за редким исключением.
Как раз, на исключениях из общего правила следует остановиться подробно. С каких выплат нельзя взыскать алименты?
- Средства на содержание несовершеннолетнего не удерживают с компенсации за питание. Но только за лечебное и назначенное, в целях профилактики заболеваний.
Некоторые юристы пришли к тому, что человек, продающий объект недвижимости вовсе не получает доход, а лишь изменяет форму владения: из натуральной оно «перекочевало» в денежную. В 2012 году Конституционный суд РФ рассматривал жалобу гражданина на нарушение его конституционных прав Постановлением № 613 от 15.08.2008 года, которым был введён тот самый спорный пункт «о». Нарушение он усматривал в том, что фактически это дополнение ограничивало права добросовестного плательщика алиментов в реализации своих имущественных прав. Суд определил, что алименты за продажу квартиры или другого объекта недвижимости могут быть взысканы, если сделка осуществлена в рамках исполнения трудовых обязанностей или предпринимательской деятельности плательщика. В случае, если подобная сделка носит частный характер, то алименты с неё не платятся.
Высчитывают ли алименты с компенсации за льготный отпуск
HyperComments sudotvet.ru Алименты с компенсаций Для разрешения вопроса, нужно ли производить удержания с тех или иных компенсаций, следует обратиться к Федеральному закону «Об исполнительном производстве» и Постановлению Правительства РФ от 18 июля 1996 г. N 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей».
Если компенсация выступает одним из видов дохода, то удержание алиментов с нее будет осуществляться. Если же предназначение указанных денежных средств в том, чтобы покрыть какие-либо расходы лица, связанные с тяжелой жизненной ситуацией или его работой, то с таких сумм отчисления не производятся.
С компенсации при увольнении При увольнении работника по инициативе работодателя: ликвидация организации в целом или сокращение штатных единиц.
Какие выплаты военнослужащим не облагаются алиментами?
Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Правительства РФ от 18.07.1996 N 841
(ред. от 06.02.2004)
«О ПЕРЕЧНЕ ВИДОВ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ И ИНОГО ДОХОДА, ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НА НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ»
1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители в денежной (национальной или иностранной валюте) и натуральной форме, в том числе:
а) с суммы, начисленной по тарифным ставкам, должностным окладам, по сдельным расценкам, или в процентах от выручки от реализации продукции (выполнения работ и оказания услуг) и т.п.;
б) со всех видов доплат и надбавок к тарифным ставкам и должностным окладам (за работу в опасных условиях труда, в ночное время; занятым на подземных работах, за квалификацию, совмещение профессий и должностей, временное заместительство, допуск к государственной тайне, ученую степень и ученое звание, выслугу лет, стаж работы и т.п.);
(в ред. Постановления Правительства РФ от 20.05.1998 N 465)
в) с премий (вознаграждений), имеющих регулярный или периодический характер, а также по итогам работы за год;
г) с оплаты за сверхурочную работу, работу в выходные и праздничные дни;
д) с заработной платы, сохраняемой за время отпуска, а также с денежной компенсации за неиспользованный отпуск, в случае соединения отпусков за несколько лет;
е) с сумм районных коэффициентов и надбавок к заработной плате;
ж) с суммы среднего заработка, сохраняемого за время выполнения государственных и общественных обязанностей и в других случаях, предусмотренных законодательством о труде (кроме выходного пособия, выплачиваемого при увольнении);
3. Удержание алиментов производится с денежного довольствия (содержания), получаемого военнослужащими, сотрудниками органов внутренних дел и другими приравненными к ним категориями лиц, в том числе:
а) с военнослужащих — с оклада по воинской должности, оклада по воинскому званию, ежемесячных и иных надбавок (доплат) и других дополнительных выплат денежного довольствия, имеющих постоянный характер;
в) с военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы — с единовременного и ежемесячного пособий и иных выплат при увольнении с военной службы, со службы в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе.
В статье 101 Федерального закона об исполнительном производстве перечислено не меньшее количество обстоятельств, уплате алиментов не способствующих. Это:
— денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда, причиненного здоровью;
— денежные суммы, выплачиваемые в возмещение вреда в связи со смертью кормильца;
— денежные суммы, выплачиваемые лицам, получившим увечья (ранения, травмы, контузии) при исполнении ими служебных обязанностей, и членам их семей в случае гибели (смерти) указанных лиц;
— компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам, пострадавшим в результате радиационных или техногенных катастроф;
— компенсационные выплаты за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов гражданам в связи с уходом за нетрудоспособными гражданами;
— ежемесячные денежные выплаты и (или) ежегодные денежные выплаты, начисляемые в соответствии с российским законодательством отдельным категориям граждан (компенсация проезда, приобретения лекарств и другое);
— денежные суммы, выплачиваемые в качестве алиментов, а также суммы, выплачиваемые на содержание несовершеннолетних детей в период розыска их родителей;
— компенсационные выплаты, установленные законодательством о труде: в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность; в результате изнашивания инструмента, принадлежащего работнику, и выделяемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака;
— страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, за исключением пенсии по старости, пенсии по инвалидности и пособия по временной нетрудоспособности;
— пенсии по случаю потери кормильца, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета;
— выплаты к пенсиям по случаю потери кормильца за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации;
— пособия гражданам, имеющим детей, выплачиваемые за счет средств федерального бюджета, государственных внебюджетных фондов, бюджетов субъектов России и местных;
— средства материнского (семейного) капитала, предусмотренные Федеральным законом от 29.12.2006 года №256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей»;
— суммы единовременной материальной помощи, выплачиваемой за счет средств федерального бюджета, субъектов России и местных, внебюджетных фондов, за счет средств иностранных государств, российских, иностранных и межгосударственных организаций, иных источников, в частности, в связи со стихийным бедствием или другими чрезвычайными обстоятельствами, с террористическим актом, из-за смерти члена семьи, в виде гуманитарной помощи или за оказание содействия в выявлении, предупреждении, пресечении и раскрытии террористических актов, иных преступлений;
— суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок, за исключением туристических, выплачиваемой работодателями своим работникам и (или) членам их семей, инвалидам, не работающим в данной организации, в находящиеся на российской территории санаторно-курортные и оздоровительные учреждения, а также суммы полной или частичной компенсации стоимости путевок для детей, не достигших возраста 16 лет, в находящиеся на территории России санаторно-курортные и оздоровительные учреждения;
— суммы компенсации стоимости проезда к месту лечения и обратно (в том числе сопровождающего лица), если такая компенсация предусмотрена федеральным законом;
— социальное пособие на погребение.
Постановлением Правительства РФ «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» — изучите его.
К доходам, из которых алименты не удерживаются, относятся:
1) премии единовременного характера;
2) выходное пособие, выплачиваемое при увольнении;
3) материальная помощь, выплачиваемая работнику в связи со следующими обстоятельствами:
а) стихийным бедствием;
б) пожаром;
в) хищением имущества;
г) увечьем;
д) рождением ребенка;
е) регистрацией брака;
ж) смертью близких родственников;
4) лечебно-профилактическое питание, выдаваемое в соответствии с законодательством.
Доходы с которых не удерживаются алименты:
— выходное пособие, которое выплачивается в случае увольнения работника;
— компенсация работнику за неиспользованный отпуск, кроме случаев, когда человек при увольнении получил компенсацию за отпуск, не использованный на протяжении нескольких лет;
— компенсация работнику затрат в связи с переводом, направлением на работу или в командировку в другую местность;
— полевое обеспечение, надбавки к заработной плате, другие деньги, которые выплачиваются вместо суточных и квартирных;
— материальная помощь лицам, которые утратили право на помощь по безработице;
— помощь в связи с беременностью и родами;
— одноразовая помощь при рождении ребенка;
— помощь лицам, которые ухаживают за тремя и более детьми в возрасте до 16 лет, за ребенком-инвалидом, а также помощь по временной нетрудоспособности, в связи с уходом за больным ребенком в возрасте до 14 лет, другие виды помощи на детей, предусмотренные законодательством;
— помощь на лечение;
— помощь на погребение;
— ежемесячная денежная помощь в связи с ограничением потребления продуктов питания местного производства и личного подсобного хозяйства граждан, которые проживают на территории радиоактивного загрязнения;
— дотации на обеды, получение путевок в санатории и дома отдыха за счет фонда потребления;
— суммы материальной помощи в размерах, не облагаемых налогом;
— денежная компенсация за выданное обмундирование и натуральное обеспечение;
— выходная помощь в случае увольнения (отставки) с воинской службы или из органов внутренних дел, а также денежное обеспечение, которое не имеет постоянного характера или в других случаях, предусмотренных законодательством;
— помощь по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста;
— помощь на детей, которые пребывают под опекой или попечительством;
— помощь малообеспеченным семьям с детьми;
— социальная помощь малообеспеченным семьям;
— социальная помощь инвалидам с детства и детям-инвалидам;
— временная государственная помощь, которая выплачивается в случае, если место проживания родителей неизвестно или если они уклоняются от уплаты алиментов или не имеют возможности содержать ребенка;
Алименты удерживаются после принятия судебного постановления в виде решения суда или судебного приказа. Основанием для вынесения судебного приказа, как упрощенного вида судопроизводства, является заявление о выдаче судебного приказа о взыскании алиментов.
Перечень заработной платы и иных доходов, из которых необходимо удерживать алименты, определен Правительством РФ. Статья 82 Семейного кодекса РФ прямо отсылает нас к Постановлению Правительства РФ от 18 июля1996 г. N 841.
Алименты удерживаются с заработной платы по основному месту работы и работы по совместительству. Удержание производится с зарплаты, денежного содержания госслужащих и муниципальных служащих, с гонораров, надбавок и доплат к окладу, в том числе связанных с условиями труда, со всех видов премий, со среднего заработка, который сохраняется за работником.
Статья 82 СК РФ устанавливает, что виды заработка и (или) иного дохода, которые получают родители в рублях и (или) иностранной валюте и из которых производится удержание алиментов, взыскиваемых на несовершеннолетних детей, определяются Правительством РФ. Таким документом является Постановление Правительства РФ от 18.07.1996 N 841 «О перечне видов заработной платы и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (далее — Перечень).
В соответствии с п. 3 Перечня удержание алиментов производится с денежного довольствия (содержания), получаемого военнослужащими, сотрудниками органов внутренних дел и другими приравненными к ним лицами, в том числе:
— с военнослужащих — с окладов по воинской должности, оклада по воинскому званию, ежемесячных и иных надбавок (доплат) и других дополнительных выплат денежного довольствия, имеющих постоянный характер;
— с сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы — с оклада по штатной должности, оклада по специальному званию, процентных надбавок (доплат) за выслугу лет, ученую степень, ученое звание и других денежных выплат, имеющих постоянный характер;
— с военнослужащих и сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы — с единовременного и ежемесячного пособий и иных выплат при увольнении с военной службы, со службы в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе.
Взыскание алиментов с военнослужащих иногда приводит к разногласиям. Так, у бухгалтеров федеральных органов исполнительной власти, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, вызывает вопросы удержание алиментов с некоторых выплат военнослужащим. Как определено ст. 14 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, а также по призыву, за время их нахождения в местах использования отпуска взамен положенного им продовольственного пайка выплачивается денежная компенсация.
Относится ли указанная компенсация к денежным выплатам военнослужащим, с которых удерживаются алименты на несовершеннолетних детей? В силу пп. «п» п. 2 Перечня удержание алиментов производится с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого) питания, за исключением лечебно-профилактического питания, а также иных выплат, осуществляемых работодателем в соответствии с законодательством о труде, за исключением денежных сумм, выплачиваемых в связи с рождением ребенка, смертью родных, регистрацией брака, а также компенсационных выплат в связи со служебной командировкой, переводом, приемом или направлением на работу в другую местность, изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику. Таким образом, с выплат сумм оплачиваемого питания, произведенных в пользу родителя, удерживать алименты необходимо. Данный вывод подтвержден разъяснениями, приведенными в п. 17 Обзора судебной практики Верховного Суда РФ от 10.08.2005. В нем, в частности, говорится, что выплата компенсации взамен продовольственного пайка военнослужащим и сотрудникам органов внутренних дел носит постоянный характер, алименты с сумм указанных компенсаций подлежат удержанию.
Размер удержания алиментов на несовершеннолетних детей
Согласно п. 1 ст. 81 СК РФ взыскание алиментов на основании исполнительного листа осуществляется в следующих долях заработка и (или) иного дохода родителей:
— на одного ребенка — 1/4;
— на двух детей — 1/3;
— на трех и более детей — 1/2.
Поскольку на основании п. 1 ст. 99 Закона N 229-ФЗ размер удержания из заработной платы должника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов, учреждением может быть удержано не более 70% заработной платы после вычета НДФЛ.
1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей
производится со всех видов заработной платы (денежного
вознаграждения, содержания) и дополнительного вознаграждения как
по основному месту работы, так и за работу по совместительству,
которые получают родители в денежной (национальной или иностранной
валюте) и натуральной форме, в том числе:
а) с суммы, начисленной по тарифным ставкам, должностным
окладам, по сдельным расценкам, или в процентах от выручки от
реализации продукции (выполнения работ и оказания услуг) и т.п.;
б) со всех видов доплат и надбавок к тарифным ставкам и
должностным окладам (за работу в опасных условиях труда, в ночное
время; занятым на подземных работах, за квалификацию, совмещение
профессий и должностей, временное заместительство, допуск к
государственной тайне, ученую степень и ученое звание, выслугу
лет, стаж работы и т.п.);
(в ред. Постановления Правительства РФ от 20.05.98 N 465)
(см. текст в предыдущей редакции)
в) с премий (вознаграждений), имеющих регулярный или
периодический характер, а также по итогам работы за год;
г) с оплаты за сверхурочную работу, работу в выходные и
праздничные дни;
д) с заработной платы, сохраняемой за время отпуска, а также с
денежной компенсации за неиспользованный отпуск, в случае
соединения отпусков за несколько лет;
е) с сумм районных коэффициентов и надбавок к заработной
плате;
ж) с суммы среднего заработка, сохраняемого за время
выполнения государственных и общественных обязанностей и в других
случаях, предусмотренных законодательством о труде (кроме
выходного пособия, выплачиваемого при увольнении);
з) с дополнительных выплат, установленных работодателем сверх
сумм, начисленных при предоставлении ежегодного отпуска в
соответствии с законодательством Российской Федерации и
законодательством субъектов Российской Федерации;
и) с суммы, равной стоимости выдаваемого (оплачиваемого)
питания, кроме лечебно — профилактического питания, выдаваемого в
соответствии с законодательством о труде;
к) с суммы, равной стоимости оплачиваемого проезда транспортом
общего пользования к месту работы и обратно;
л) с комиссионного вознаграждения (штатным страховым агентам,
штатным брокерам и др.);
м) с оплаты выполнения работ по договорам, заключаемым в
соответствии с гражданским законодательством;
н) с суммы авторского вознаграждения, в том числе
выплачиваемого штатным работникам редакций газет, журналов и иных
средств массовой информации;
о) с сумм исполнительского вознаграждения;
п) с доходов, получаемых от избирательных комиссий членами
избирательных комиссий, осуществляющими свою деятельность в
указанных комиссиях не на постоянной основе;
р) с доходов, получаемых физическими лицами от избирательных
комиссий, а также из избирательных фондов кандидатов в депутаты и
избирательных фондов избирательных объединений за выполнение
указанными лицами работ, непосредственно связанных с проведением
избирательных кампаний.
2. Удержание алиментов производится:
а) со всех видов пенсий и компенсационных выплат к ним, с
ежемесячных доплат к пенсиям, за исключением надбавок,
установленных к пенсии на уход за пенсионером, а также
компенсационной выплаты неработающему трудоспособному лицу на
период осуществления ухода за пенсионером;
(в ред. Постановления Правительства РФ от 20.05.98 N 465)
(см. текст в предыдущей редакции)
б) со стипендий, выплачиваемых обучающимся в образовательных
учреждениях начального, среднего и высшего профессионального
образования, аспирантам и докторантам, обучающимся с отрывом от
производства в аспирантуре и докторантуре при образовательных
учреждениях высшего профессионального образования и научно —
исследовательских учреждениях, слушателям духовных учебных
заведений;
Алименты должны удерживаться с денежного довольствия, которое получают сотрудники органов внутренних дел, военнослужащие и другие, приравненные к ним категории лиц.
У сотрудников органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, а также работников таможенной системы алименты удерживаются с оклада по штатной должности, оклада по специальному званию, процентных надбавок (доплат) за выслугу лет, ученую степень и ученое звание и других денежных выплат, имеющих постоянный характер. У военнослужащих удержание производится с оклада по воинской должности, оклада по воинскому званию, ежемесячных и иных выплат имеющих постоянный характер.
Кроме того, удержание алиментов для данной категории лиц производится с единовременного и ежемесячного пособий и иных выплат при увольнении со службы.
Задайте вопрос юристу и получите ответ за 1 минуту!