Сумма выплаты пособия на рождение ребенка

Оглавление:

Детские пособия на первого ребенка

При появлении на свет новорожденного государство осуществляет социальную поддержку молодых родителей, предоставляя им несколько видов детских пособий и выплат.

Единовременное пособие по беременности и родам

Выплачивается за весь декретный отпуск суммарно в зависимости от особенностей протекания беременности и родов (140 дней – обычные роды, 156 дней – осложненные роды, 194 дня – в случае рождения двух и более детей).

Этот вид пособия считается возмещением заработка, который будущая мама теряет в связи с уходом в отпуск по беременности и родам. Поэтому для неработающих мам такие выплаты не предусмотрены или устанавливаются в минимальном размере.

Обучающиеся по очной форме обучения на платной или бесплатной основе получают выплаты по месту учебы.

Пособие устанавливается в размере 100% среднего заработка для работающих женщин. Средняя заработная плата рассчитывается за два календарных года, предшествующих году ухода в отпуск по беременности и родам.

Назначается работодателем в течение 10 дней после предоставления пакета документов. Выплата производится в день выплаты зарплаты в организации, где до декрета работала женщина.

Срок обращения за выплатой пособия по беременности и родам ограничен шестью месяцами со дня окончания отпуска по беременности и родам.

Единовременное пособие при рождении

При рождении первого ребенка в семье один из родителей имеет право на получение соответствующего единовременного пособия. Его размер в 2015 году составляет 14497,80 руб. Также пособие может получить лицо, заменяющее родителей и фактически осуществляющее уход за ребенком (опекун, усыновитель, другие родственники). Такой вид пособия выплачивается по месту работы родителя, подавшего в бухгалтерию организации заявление и пакет необходимых документов. Назначается и выплачивается в течение 10 дней с момента подачи документов при условии, что не истек шестимесячный срок со дня рождения ребенка.

Пособие по уходу за первым ребенком в возрасте до 1,5 лет

Является ежемесячным и назначается по месту работы родителя, подавшего в бухгалтерию организации заявление о назначении пособия и пакет необходимых документов. Выплаты производятся в размере 40% от среднего заработка за предыдущие два полных календарных года (предшествующие рождению ребенка). Пособие может предоставляться другими родственниками, фактически осуществляющими уход за ребенком.

Минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком в возрасте до 1,5 лет в 2015 году составляет 2718,35 руб., максимальный размер пособия – 19855,78 руб. Подробнее можно ознакомиться на странице «Пособие по уходу до 1,5 лет».

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком в возрасте до трех лет

Выплачивается по месту работы молодой мамы. Компенсация по уходу за ребенком до 3 лет положена матерям, но может быть назначена и другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком.

Необходимо предъявить нужные документы в бухгалтерию организации, где работала женщина до декретного отпуска. Выплата производится в течение десяти дней с момента подачи пакета документов. Этот вид пособия является ежемесячным.

Какие пособия положены при рождении ребенка

Молодым мамам по случаю рождения ребенка федеральным законодательством в сфере социальной поддержки семей с детьми положено несколько видов государственных социальных выплат. В 2017 году будут продолжать предоставляться как единовременные пособия (при рождении ребенка, материнский капитал), так и ежемесячные по уходу за ребенком (неработающими оформляется в Соцзащите непосредственно с момента рождения ребенка):

  • в прежнем размере, установленном еще в начале 2015 года — до 1 февраля;
  • в увеличенном размере после проведения с 1 февраля 2017 года индексации суммы выплат до величины фактической прошлогодней инфляции (5.4% согласно данным Росстата).

Будущей маме следует заранее позаботиться о пособиях, назначение и начисление которых производится в период ухода в декретный отпуск (а также непосредственно после родов и в период ухода за новорожденным).

Единовременное пособие при рождении ребенка

Выплачивается независимо от того, работает женщина, является неработающей или состоит на учете в службе занятости в качестве безработной. Размер единовременной выплаты при рождение ребенка с 1 февраля 2017 года повысится и составит 16350,33 руб.

Необходимые документы для предоставления разовой выплаты:

  • заявление;
  • справка о рождении ребёнка из ЗАГСа по форме Ф24 (выдается в момент регистрации ребенка);
  • паспорта родителей и их копии;
  • свидетельство о рождении ребенка и копия документа;
  • справка с места работы второго родителя о том, что этот вид пособия ранее не назначался и не выплачивался.

Выплата осуществляется в десятидневный срок со дня подачи пакета документов в бухгалтерию организации, где работает (учится) один из родителей. Подробнее можно узнать на соответствующей странице Единовременное пособие по родам.

Пособие по уходу за ребенком

После предоставления женщине единовременной выплаты при рождении ребенка, она имеет право на получение пособия на время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Неработающие матери могут его оформить через Соцзащиту непосредственно с месяца рождения ребенка в фиксированном минимальном размере 3065,69 руб. на первого и 6131,37 руб. в 2017 году — на второго и последующих детей.

Для работающих ежемесячное пособие до 1.5 лет рассчитывается в бухгалтерии организации, где работала женщина до декретного отпуска. При этом с 2011 года при расчете данного пособия введено новое правило — из расчетного периода исключаются календарные дни, которые приходятся на следующие периоды:

  • Временной нетрудоспособности;
  • Отпуска по уходу за ребенком и отпуска по беременности и родам;
  • Освобождения от работы с сохранением заработной платы, если на него страховые взносы не начислялись.

При расчете размера пособия по уходу за ребенком средний заработок делится на число календарных дней в двух годах (730 или 731 дней, если один из годов выпадает на високосный).

При назначении минимальных социальных выплат на новорожденного ребенка в фиксированном размере устанавливаются их повышенные суммы для местности, в отношении которой применяются районные коэффициенты к заработной плате.

Расчет происходит следующим образом:

  • Если женщина работала, выдача пособия будет производиться ежемесячно в размере 40 процентов от среднего заработка (в расчете на месяц) за предшествующие два полных календарных года. Получаемая расчетная сумма не должна составлять менее 3065,69 руб. на первого ребенка и 6131,37 руб. — на второго и последующих детей. Начисление и выплата пособия осуществляется в кассе предприятия, на котором работала молодая мама, в день выдачи заработной платы.

При этом с учетом установленной максимальной величины заработка, с которой производятся отчисления в Фонд социального страхования (670 000 руб. — в 2015 году, 718 000 — в 2016-м), размер выплат в 2017 году не может составлять более 23089,03 руб. в месяц.

  • Если женщина до декретного отпуска не работала, то ей также положено ежемесячное пособие в минимальном размере через Соцзащиту.
  • Если женщина находится в отпуске по уходу за первенцем и собирается уйти в отпуск по уходу за вторым (или последующим) ребенком, ей полагаются ежемесячные выплаты по уходу за детьми в виде суммы пособий на первого и второго (или последующего) ребенка. Ранее женщина получала возможность выбрать одну из предоставляемых выплат — по уходу за первым или вторым ребенком (то есть, имеющее больший размер).

    Максимальный размер такого «двойного» пособия не может превышать 100 процентов среднего заработка заявителя за последние два полных календарных года, но не может быть и менее суммированного минимального размера.

    Документы для оформления детских пособий

    Документы для получения пособия по уходу за ребенком:

    • Паспорта родителей и их копии;
    • Свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка и его копия;
    • Трудовые книжки и их копии;
    • Свидетельства о рождении (усыновлении) предыдущих детей и их копии;
    • Справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице (для мамы);
    • Постановление об установлении над ребенком опеки и его копия;
    • Справка с места работы (учебы, службы) другого родителя о том, что он не получает этот вид пособия;
    • Ксерокопия номера лицевого счета (сберкнижки) в Сбербанке РФ;
    • Справка с места жительства о составе семьи (о совместном проживании ребенка с родителями или опекуном);

    Информация о документах на все пособия на странице «Документы».

    Материнский капитал

    Право на получение материнского капитала предоставляется один раз при рождении второго или последующего ребенка в семье. Если вы не воспользовались правом на его получение при наличии двух детей, можно получить сертификат семейного капитала на третьего и последующих детей.

    Помимо матери ребенка данную государственную социальную выплату может получить мужчина, если он является единственным усыновителем второго, третьего ребенка или последующих детей, и решение суда об усыновлении вступило в законную силу в период с 1 января 2007 года по 31 декабря 2018 года (срок действия программы продлили на 2 года).

    Размер материнского капитала в 2017 году в связи с непроведением ежегодной индексации по-прежнему составляет 453 026 руб. Выплата производится из бюджета Пенсионного фонда (ПФР) полностью или частями в безналичной форме по заявлению обладателя сертификата государственного образца.

    Согласно закону от 29 декабря 2006 года № 256-ФЗ «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» средства материнского капитала можно использовать на следующие цели:

    • Улучшение жилищных условий путем безналичного перечисления указанных средств на приобретение жилья на территории РФ;
    • Получение образования ребенком (детьми). Семейный капитал можно направить на образование любого из детей в семье (а не только того, рождение которого дало право на материнский капитал). Родители имеют возможность оплатить средствами материнского капитала обучение ребенка в любом российском образовательном (обязательно аккредитованном) учреждении.
    • Компенсация затрат на приобретение товаров и услуг для социальной адаптации детей-инвалидов.
    • Формирование накопительной части трудовой пенсии матери.

    В 2016 году в качестве антикризисной меры была предусмотрена очередная единовременная выплата из материнского капитала в размере 25 тысяч рублей, которую родители могут потратить по своему усмотрению. Возможность подобной меры рассматривается Правительством и в 2017 году.

    Оформить свое право на материнский капитал семья может в территориальном подразделении Пенсионного Фонда РФ по месту фактического проживания. Срок обращения в ПФР не ограничен. Документом, подтверждающим право на предоставление данной меры государственной поддержки, является именной сертификат. Направление выделяемых средств происходит по дополнительному заявлению.

    При обращении в Пенсионный фонд необходимо иметь следующий пакет документов:

    • заявление на получение материнского капитала;
    • паспорта обоих родителей;
    • свидетельство о рождении детей.

    Новое пособие при рождении ребенка в 2018 году

    posobie_pri_rozhdenii_rebenka.jpg

    Похожие публикации

    В 2018 году сохраняются все пособия, выплачиваемые при появлении малыша на свет. Неизменным остался и порядок расчета декретных выплат матерям, изменения коснулись лишь предельных границ пособий, поскольку произошла ежегодная индексация МРОТ и увеличилась страховая база расчетного периода. Кроме уже привычных выплат введены и новые пособия, которые, как считают законодатели, должны стать критерием поддержки семей. Узнаем о величинах пособий, выплачиваемых по случаю рождения ребенка в 2018 году.

    Единовременное пособие при рождении ребенка

    В 2018 году, как и в прошлые годы, «детские» выплаты проиндексировали с 1 февраля, но так как с 1 мая увеличится и МРОТ, то некоторые выплаты изменятся дважды на протяжении года. Представляем действительные размеры выплат с разбивкой по категориям. К единовременным пособиям при рождении ребенка в 2018 относятся следующие:

    Величина за 2018 в руб.

    При рождении (усыновлении) каждого ребенка (для трудоустроенных и неработающих матерей). Пособия при рождении двойни в 2018 году удваиваются, т. е. составят 33 518,18 руб. (16 759,09 х 2), тройни – 50 277,27 руб. и т.д.

    При усыновлении инвалида, ребенка до 7-ми лет, нескольких детей, связанных родственными узами (братьев, сестер)

    Материнский капитал (фиксированная семейная субсидия предоставляемая ПФР после появления 2-го малыша)

    Добавим к перечисленным выплатам декретные трудоустроенным женщинам. Их величина варьируются в зависимости от продолжительности больничного листа, тяжести родов, страховой базы и МРОТ.

    Предельная величина декретных (в руб.) в 2018

    Минимальный уровень декретных в руб. в 2018

    (755 000+718 000)/731 х количество дней б/л

    9489 х 24 / 731 х количество дней б/л

    11 163 х 24 / 731 х количество дней б/л

    Работающим по б/листу продолжительностью:

    Ежемесячные пособия при рождении в 2018

    Блок традиционных пособий при рождении ребенка в 2018, пополнился новыми выплатами, речь о которых пойдет ниже. В таблице демонстрируются сведения о ежемесячных пособиях, полагающихся разным категориям семей:

    Величина в руб. в 2018

    40% от СМЗ за 2016-2017, но не больше «потолка» в сумме 24 536.57 руб. и не меньше минимального уровня, выплачиваемого всем, в т.ч. нетрудоустроенным:

    — 3795.60 (9489 * 0,4) – на 1-го ребенка;

    — 6131.37 – на последующих

    4465.20 (11 163 х 0,4);

    На ребенка военнослужащего – срочника

    На каждого ребенка, живущего в зоне ЧАЭС

    От 0 до 1,5 лет – 3162.0

    От 1,5 до 3 лет – 6323.0

    Действующее с 01.01.2018 пособие при появлении первого/ второго малыша до возраста 1,5 лет. Выплачивается при условии, если доход в семье на душу ниже 1,5 прожиточного минимума (ПМ)

    Размер пособия – региональный ПМ за 2 кв. 2017 на ребенка. Суммы варьируются от территориального расположения местности (8247 – 22 222 руб.). Оформление выплаты на 1-го малыша – прерогатива органов Собеса, пособие при рождении 2-го ребенка производится через ПФР выплатами из средств маткапитала

    На третьего ребенка до 3-летнего возраста (если подушевой доход семьи ниже ПМ) с 2018

    В размере действующего в субъекте РФ ПМ на ребенка

    На детей до 18-ти лет в малоимущих семьях, если доход на душу менее величины ПМ

    Действует во всех регионах РФ (ст. 16 з-на № 81-ФЗ). Размер определяется региональными властями, опираясь на возможности местных бюджетов

    Остановимся подробнее на новом пособии при рождении первого/второго ребенка в 2018 году. Выплачивают его:

    • семьям с доходом не более полутора региональных ПМ на человека;
    • на детей, усыновленных/рожденных после 01.01.2018 и не находящихся на гособеспечении;
    • гражданство матери и ребенка – обязательно российское, а страна проживания – РФ.

    Размер пособия при рождении первого ребенка в 2018 составляет региональный прожиточный минимум (в среднем – примерно 10,5 тыс. руб.). Если мать ребенка погибла или ограничена в правах, право на пособие будет иметь другой член семьи, ухаживающий за малышом. Подробнее о размере прожиточного минимума по регионам читайте здесь.

    Что же касается пособия при рождении третьего ребенка, то в 2018 году законодателем расширен перечень регионов – получателей субсидий (сегодня их 69) непосредственно на эти выплаты. Право на них имеют малообеспеченные семьи, доход на душу в которых не дотягивает до ПМ региона. Размер пособия также составляет региональный ПМ.

    Примеры расчета сумм пособия по рождению в 2018

    Неработающая женщина родила первенца 5 марта 2018. Ей полагается:

    • разовая выплата при рождении – 16 759,09 руб.;
    • выплаты по 3795,60 руб. до 1,5 лет каждый месяц;
    • при соответствии установленным критериям обеспеченности (подушевой доход меньше 1,5 ПМ), она имеет право на получение новой ежемесячной выплаты в размере ПМ на ребенка до 1,5 лет, оформив ее в органах соцобеспечения.

    Примем те же вводные данные с оговоркой, что 5 марта женщина родила 2-го ребенка. Первый ребенок родился 2 февраля 2017. Она получила в 2017:

    • разовое пособие на рождение – 16 350,33 руб.
    • ежемесячные выплаты до 1,5 лет – 3065,69 руб.

    После появления 2-го малыша, женщина вправе рассчитывать на:

    • единоразовое пособие при рождении ребенка – 16 759,09 руб.;
    • помесячные выплаты на 2-го ребенка до 1,5 лет – 6284,85 руб.;
    • при доходе на члена семьи меньшем, чем 1,5 ПМ, она может обратиться в ПФР для оформления пособия при рождении второго ребенка из средств маткапитала.

    Если же рожденный 05.03.2018 ребенок будет третьим по счету, то, помимо единовременной выплаты (16 759,09 руб.) и ежемесячного пособия по уходу за ним (по 6284,85 руб.), она может обратиться за пособием на третьего ребенка до 3-х лет, если докажет соответствие установленным критериям малообеспеченности и проживает в регионе, имеющемся в перечне субъектов, которым выделены средства на финансирование этих выплат.

    Детские пособия

    Какие пособия получает женщина в России при рождении ребенка в 2018 году? Общий их перечень на федеральном уровне установлен законом от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей». Другими законами регламентированы дополнительные меры социальной поддержки, в том числе материнский капитал (закон от 29.12.2006 № 256-ФЗ), новые выплаты на 1 и 2 ребенка, рожденных начиная с 1 января 2018 года семьям с невысокими доходами (закон от 28.12.2017 года № 418-ФЗ).

    Однако в каждом конкретном случае далеко не все из упомянутых выше выплат будут положены матерям при рождении первого ребенка, второго или третьего. Общий список пособий, на которые сможет претендовать максимально широкий круг матерей:

    1. На этапе беременности трудоустроенным женщинам по месту работы выплачивается пособие по беременности и родам.
    2. После рождения ребенка нужно обратиться к работодателю (либо в Соцзащиту для безработных) за выплатой единовременного пособия при рождении ребенка.
    3. После выплаты пособия по беременности и родам необходимо на работе написать заявление на оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1.5 (3-х) лет. Неработающие оформляют ежемесячное пособие до 1.5 лет в районном УСЗН одновременно с указанным выше единовременным пособием.

    Единовременное пособие при рождении ребенка

    Если говорить о самом первом пособии, которое выплачивается сразу после рождения малыша, то оно так и называется — единовременное пособие при рождении ребенка. Размер пособия с 1 февраля 2018 года составляет 16759,09 рублей. Что касается периодичности выплат, то в самом названии уже содержится ответ, а значит, выплачивается оно только один раз. Оформить такое пособие можно в течение 6 месяцев после рождения ребенка.

    Прежде всего, следует разобраться, кто имеет на него право:

    • один из родителей имеет право на получение единовременного пособия при рождении ребенка;
    • один из опекунов (приемных родителей) при передаче ребенка на воспитание в семью.

    Выплата данного пособия осуществляется по месту работы одного из родителей. В случае, если родители не работают, нужно обратиться в районное Управление социальной защиты населения.

    По месту работы необходимо предоставить документы, которые подтвердят право на получение данного пособия:

    • паспорта (и их копии) обоих родителей ребенка;
    • свидетельство (и его копия) о рождении ребенка;
    • справка о рождении (формы 24) из ЗАГСа, выданная при получении свидетельства о рождении ребенка;
    • справка с места работы другого родителя о том, что он не получал единовременного пособия при рождении ребенка.

    В том случае, если родители не работают, пособие выплачивается по месту регистрации одного из родителей. Для его оформления необходимо обратиться в местное отделение соцзащиты с необходимыми документами:

    • паспорта (и их копии) обоих родителей ребенка;
    • свидетельство (и его копия) о рождении ребенка;
    • справка о рождении (формы 24), выданная в ЗАГСе;
    • трудовые книжки обоих родителей с записями об увольнении;
    • а вот в случае, если родители студенты или никогда не работали, необходимо будет представить дипломы, аттестаты, военный билет (для мужчин) и другие документы, которые подтвердят отсутствие у родителей трудовой деятельности.

    Материнский капитал

    Материнский капитал — шанс для многих семей. Шанс на приобретение собственного жилья, улучшения жилищных условий. Получить Сертификат на материнский капитал можно только один раз в жизни матери и только на второго или последующего ребенка. Размер материнского капитала ежегодно индексируется. В 2018 году он составляет уже 453 026 рублей.

    Прежде всего, кто же имеет право на получение Сертификата?

    • Граждане РФ;
    • Женщины, которые родили или усыновили второго ребенка, начиная с 1 января 2007 года;
    • Женщины, которые родили или усыновили третьего ребенка или последующих детей, начиная с 1 января 2007 года, если раньше они не воспользовались правом на дополнительные меры государственной поддержки;
    • Мужчины, которые являются единственными усыновителями второго, третьего ребенка или последующих детей, ранее не воспользовавшиеся правом на дополнительные меры государственной поддержки. Важным является момент, чтобы решение суда об усыновлении вступило в законную силу, начиная с 1 января 2007 года.

    Использовать Сертификат на любые цели нельзя. Государство предлагает несколько вариантов:

    1. Улучшение жилищных условий. Средства материнского капитала могут быть направлены на строительство или приобретение жилья. Тут можно говорить и о погашении суммой капитала жилищного кредита, и об участии в жилищно-строительных кооперативах.
    2. Получение образования одним или несколькими детьми. Средства материнского капитала можно пустить на образование любого ребенка в любом образовательном учреждении РФ.
    3. Увеличение накопительной части пенсии для матери. Средства могут быть размещены не только в государственном, но и в негосударственном пенсионном фонде.
    4. На приобретение товаров и услуг для адаптации и интеграции детей-инвалидов.
    5. С 1 января 2018 года введено новое направление возможного расходования средств материнского капитала — ежемесячные выплаты из материнского капитала на второго ребенка до 1.5 лет в размере регионального прожиточного минимума для семей, чей среднедушевой доход не превышает полтора прожиточных минимума. Дата рождения ребенка для оформления выплаты — не раньше 1 января 2018 года.

    Документы на получение Сертификата, которые необходимо представить в отделение Пенсионного фонда РФ:

    • заявление о получении сертификата на материнский капитал (заполняется на месте) и удостоверение личности самого заявителя (и копия);
    • страховое свидетельство об обязательном пенсионном страховании (и копия) заявителя (СНИЛС);
    • документация, которая подтверждает гражданство РФ родителей;
    • свидетельство о рождении или судебное решение об усыновлении детей (и копия).

    Пособие по уходу за ребенком

    Этот вид пособия подразумевает, что началом его выплаты станет первый день предоставленного отпуска по уходу за ребенком. Размер пособия для трудящихся граждан составляет 40% от среднего заработка за последние два года. Минимальный размер пособия на первого ребенка неработающим гражданам в 2018 году — 3142,33 руб. в месяц, работающим — 3788,33. Максимальный размер — 24 536,55 руб. в месяц. Если ребенок не первый, а второй и так далее, то минимальный размер составляет 6 284,65 руб. в месяц, а максимальный — 24 536,55 руб. в месяц.

    С документами на получение данного пособия необходимо обращаться по месту работы (для работающих граждан) и в местное отделение Управления социальной защиты населения для неработающих. Необходимые документы:

    • заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком и о назначении пособия;
    • свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка, за которым осуществляется уход (и копия);
    • свидетельство о рождении (усыновлении, смерти) предыдущего ребенка (детей) и его копия;
    • справка с места работы (учебы) второго родителя, о том, что она (он) не получает данное пособие, и реквизиты банковского счета, куда перечислять деньги.
    • заявление о назначении пособия;
    • свидетельство о рождении ребенка (и копия);
    • трудовая книжка с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации в период беременности, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет;
    • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет (для уволенных в период отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет);
    • справка о среднем заработке, который поможет рассчитать размер пособия;
    • справка органа службы занятости о неполучении пособия по безработице;
    • справка с места работы (учебы) второго родителя, о том, что он (она) не получает данное пособие, либо копию трудовой книжки (диплом, военный билет) на неработающего;
    • реквизиты банковского счета, куда перечислять деньги.

    Региональные выплаты на ребенка

    Существуют также и региональные, или губернаторские выплаты при рождении ребенка. Размер региональных выплат зависит от субъекта РФ. Для получения выплаты необходимо обратиться в местное отделение Управления социальной защиты населения с пакетом документов:

    • заявление с указанием способа получения пособия;
    • копия свидетельства о рождении ребенка;
    • копия паспорта;
    • реквизиты банковского счета, куда перечислять деньги.

    Не во всех регионах существуют подобные выплаты, но в некоторых они практикуются довольно активно.

    Ребенок в семье требует максимум внимания и заботы. Однако, когда первый ажиотаж немного прошел, необходимо подумать о тех мерах государственной поддержки семей, в которых родились дети. Ведь теперь, когда мама находится в декретном отпуске, финансовая поддержка существенно сократится. А нужно обеспечить ребенка всем необходимым (подгузниками, питанием, одеждой и игрушками).

    Выплаты при рождении ребенка в 2018 году

    31 октября 2017 16:00 1

    Суммы пособий в разных регионах могут отличаться Фото: Владимир ВЕЛЕНГУРИН

    Семье новорожденного в 2018 году полагается сразу несколько пособий. Некоторые выплаты при рождении ребенка — единовременные, другие происходят раз в месяц. Кроме того, суммы пособий в разных регионах могут отличаться.

    Единовременное пособие при рождении ребенка

    Сумма этой выплаты фиксированная — 16 350 рублей. Она одинакова что для первого ребенка, что для последующих. В случае близнецов выплата удваивается или утраивается — по количеству родившихся детей.

    Получить такую выплату при рождении ребенка в 2018 году может только один из родителей. Право на нее есть как у работающих родителей, так и у безработных, в том числе и студентов.

    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

    Это пособие в 2018 году может получить любой из родителей, хотя традиционно, декретные оформляются на мать новорожденного. Получить декретные может только работающий родитель. Пособие выплачивается каждый месяц.

    Точный размер выплаты рассчитывается из среднего дохода за последние два года. Сумма выплат составляет 40 процентов от среднемесячного дохода, но не меньше 3 065 рублей на первого ребенка (на второго — не меньше 6 131 рублей), и не больше 23 120 рублей.

    Материнский капитал

    Выплачивается при рождении второго ребенка и последующих. В 2018 году размер материнского капитала не изменился — это сертификат на 453 026 рублей. Воспользоваться им можно только через три года после рождения ребенка, на которого выдан сертификат. Исключение — покупка жилья или взнос по ипотеке.

    Потратить эти деньги можно на улучшение жилищных условий, образование ребенка или перевести в счет накопительной части пенсии матери. Кроме того, если ребенок родился инвалидом, материнский капитал можно использовать на его адаптацию.

    Также родители могут получить единовременную выплату в 20 тысяч рублей из этой суммы.

    Региональные выплаты

    Для москвичей действуют бонусные пособия — 5 500 рублей при рождении первого ребенка и 14 500 при рождении второго и последующих. При рождении тройни и более семья получает единовременную выплату в 50 тысяч рублей.

    Пособия военнослужащим

    Супруги призывников в 2018 году могут получить сразу два пособия. Первое выплачивается единовременное при рождении ребенка, это 25 892 рубля. Второе пособие составляет 11 096 рублей, оно выплачивается ежемесячно до окончания срока службы супруга.

    Получить эти пособия могут супруги только тех, кто проходит срочную службу по призыву. На контрактников и курсантов эти льготы не распространяются.

    Пособие при рождении ребенка

    Право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее (опекун).

    Единовременное пособие при рождении ребенка с 1 февраля 2018 года выплачивается в размере 16 759,09 руб. + районный коэффициент. В случае рождения двух или более детей указанное пособие выплачивается на каждого ребенка.

    При рождении мертвого ребенка данное пособие не выплачивается.

    Работающим гражданам пособие выдается по месту работы — за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации, неработающим, обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных учреждениях – органами социальной защиты населения по месту жительства – за счет средств федерального бюджета.

    Документы, необходимые для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребёнка.

    Для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка представляются:

    — заявление о назначении пособия;

    — справка о рождении ребенка (детей), выданная органами записи актов гражданского состояния;

    — справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства ребенка) другого родителя о том, что пособие не назначалось, — в случае, если оба родителя работают (служат), а также, если один из родителей ребенка не работает (не служит) или обучается по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, а другой родитель ребенка работает (служит);

    — выписка из решения об установлении над ребенком опеки (копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью) — для лица, заменяющего родителей (опекуна, усыновителя, приемного родителя).

    В случае, если назначение и выплата пособия осуществляются органом социальной защиты населения дополнительно необходимо представить:

    — выписки из трудовой книжки, военного билета или другого документа о последнем месте работы (службы, учебы), заверенные в установленном порядке. В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение единовременного пособия при рождении ребенка трудовой книжки в заявлении о назначении единовременного пособия при рождении ребенка получатель указывает сведения о том, что он нигде не работал и не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

    — копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство или копия удостоверения беженца (для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также для беженцев);

    — копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31 декабря 2006 года — для иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории Российской Федерации и не подлежащих обязательному социальному страхованию.

    В случае обращения за назначением единовременного пособия при рождении ребенка в орган социальной защиты населения по месту фактического проживания, либо по месту пребывания дополнительно представляется справка из органа социальной защиты населения по месту жительства о том, что пособие не назначалось и не выплачивалось.

    копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка за счет средств обязательного социального страхования для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, иных физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, — в случае, если назначение и выплата им единовременного пособия при рождении ребенка осуществляются органами социальной защиты населения.

    Согласно Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации (Минздравсоцразвития России) от 27 января 2012 г. № 64н г. Москва «О внесении изменений в Порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 23 декабря 2009 г. № 1012н»: «Если брак между родителями ребёнка расторгнут, единовременное пособие при рождении ребёнка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя, с которым ребёнок совместно проживает или органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) родителя, с которым ребёнок совместно проживает, в случае если родитель не работает (не служит).» В данном случае справка с места работы (службы, органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о том, что пособие не назначалось не представляется. Дополнительно необходимо предоставить:

    — свидетельство о расторжении брака, — в случае, если брак между родителями расторгнут;

    — документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребёнка с одним из родителей, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу.

    Адрес:
    620014, г. Екатеринбург, ул. Шейнкмана, д. 55, оф. 901 (9 этаж)
    Схема проезда

    Как получить выплаты при рождении ребенка

    1. Какие выплаты можно получить при рождении ребенка в Москве?

    При рождении ребенка большинство семей в России могут рассчитывать на:

    Кроме того, зарегистрированные в Москве по месту жительства могут претендовать на:

    Если в вашей семье после 1 января 2018 года рожден или усыновлен первый ребенок, и при этом среднедушевой доход вашей семьи — не выше, чем 1,5 прожиточного минимума, у вас есть право на ежемесячную выплату при рождении (усыновлении) первого ребенка.

    Семьи, в которых с 2007 по 2021 год включительно родился или был усыновлен или последующие дети — если при рождении или усыновлении второго ребенка право на получение этих средств не оформлялось.

    «>второй ребенок , могут рассчитывать на материнский капитал, который в том числе можно потратить на Иногда ее называют ежемесячной выплатой в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка.

    «>ежемесячную выплату из материнского капитала .

    Также существует несколько выплат, которые предназначены для беременных женщин. Это:

    • пособие по беременности и родам;
    • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до 12 недель) (для всех женщин с российским гражданством);
    • единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях Москвы в срок до 20 недель беременности (для жительниц Москвы);
    • единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву (для семей, где отец будущего ребенка проходит службу по призыву).

    Подробнее о том, как оформить выплаты для беременных женщин, читайте в нашей инструкции.

    Кроме того, есть выплаты, которые могут оформить семьи Семьи, в которых есть дети:

    • одиноких матерей (отцов);
    • военнослужащих, проходящих военную службу по призыву;
    • из семей, в которых один из родителей уклоняется от уплаты алиментов;
    • из многодетных семей;
    • из студенческих семей;
    • являющихся инвалидами;
    • родители которых являются инвалидами и (или) пенсионерами.

    «>отдельных категорий :

    Если после рождения ребенка вы стали многодетной семьей, если вы малообеспеченная семья или семья военнослужащего, если вы воспитываете ребенка-инвалида или вы родитель-инвалид, а также если вы усыновили или взяли под опеку ребенка сироту или ребенка, оставшегося без попечения родителей, вы можете рассчитывать на дополнительные выплаты. Дополнительная поддержка также оказывается матерям и другим родственникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, которых уволили в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности физического лица.

    2. Как оформить единовременное пособие при рождении ребенка?

    Право на получение единовременного пособия при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее (опекун, усыновитель, приемный родитель).

    Для получения пособия не позднее чем через 6 месяцев после рождения ребенка нужно обратиться:

    • по месту работы либо службы одного из родителей — если работает или служит один из родителей, то получить пособие может только он;
    • в центр госуслуг «Мои документы» — если оба родителя не работают (в том числе уволены в связи с ликвидацией организации), не служат либо обучаются по очной форме.

    Размер выплаты можно узнать на сайте Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы (актуален как для работающих или служащих, так и для безработных).

    Для оформления выплаты вам понадобятся:

    • заявление о назначении пособия;
    • справка о рождении ребенка (детей) по форме 24 (выдается в отделе ЗАГС в момент выдачи свидетельства о рождении);
    • свидетельство о рождении ребенка (детей);
    • Один из следующих документов:

    • свидетельство о расторжении брака;
    • справка об основании внесения в свидетельство о рождении сведений об отце (матери) ребенка;
    • вступившее в законную силу решение суда о признании второго родителя безвестно отсутствующим;
    • свидетельство о смерти второго родителя.

    «>документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя (если документы на получение пособия подает единственный родитель).

  • Если оба родителя не работают и вы подаете заявление через центр «Мои документы», вам также понадобятся:

    • документ, удостоверяющий личность (паспорт) (для обоих родителей);
    • реквизиты кредитного учреждения и расчетного счета, куда будет перечисляться выплата;
    • трудовая книжка, военный билет или другой документ о последнем месте работы (службы, учебы), в случае отсутствия таких документов в запросе указываются сведения о том, что заявитель нигде не работал и не работает по трудовому договору (для обоих родителей).

    Если же вы подаете заявление о выплате работодателю, вам нужно представить:

    • справку с места работы (службы, из органа социальной защиты населения по месту жительства) другого родителя о том, что пособие не назначалось, — если оба родителя работают, а также если один из родителей ребенка не работает или обучается по очной форме, а другой родитель ребенка работает.

    В ряде случаев могут потребоваться дополнительные Если один или оба родителя работают в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, иных физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, то дополнительно предоставляются:

    • документ, подтверждающий этот статус;
    • справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации заявителя и (или) второго родителя в качестве страхователя и о неполучении государственной услуги за счет средств обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

    В случае, если документы на получение пособия подает опекун, усыновитель или приемный родитель, понадобится один из следующих документов:

    • выписка из решения об установлении над ребенком опеки;
    • копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении;
    • копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью.

    «>документы .

    Выплата должна быть назначена не позднее 10 дней с даты приема заявления со всеми необходимыми документами. Безработным ее перечисляют через организации федеральной почтовой связи либо кредитные организации по указанным ими реквизитам. Средства должны быть перечислены не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем приема заявления.

    3. Как оформить ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет?

    Пособие по уходу за ребенком до полутора лет может оформить родитель, усыновитель, опекун или другой родственник, ухаживающий за ребенком, — как работающий или служащий, так и обучающийся по очной форме или безработный (в том числе уволенный в связи с ликвидацией организации или прекращением деятельности физического лица). При этом если за ребенком ухаживает несколько человек, например мама и бабушка, пособие может оформить только один из них.

    Для работающих пособие рассчитывается исходя из 40% среднего заработка, но оно не может превышать определенную сумму. Действующие на сегодняшний день ограничения можно уточнить на сайте Московского регионального отделения Федеральной социальной службы. Размеры выплат для безработных можно узнать на сайте Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы.

    Если у человека помимо права на пособие по уходу за ребенком, есть право на пособие по безработице, ему придется выбрать только какое-то одно. Также только одно пособие может получить мать ребенка, если во время отпуска по уходу за одним ребенком у нее появится право на получение пособия по беременности и родам в связи с рождением другого.

    Оформить пособие по уходу за ребенком можно:

    • по месту работы или службы (для работающих либо служащих);
    • в центрах госуслуг «Мои документы» (для безработных и обучающихся).

    Для оформления выплаты по месту работы или службы понадобятся:

    • свидетельство о рождении ребенка, в связи с уходом за которым, оформляется выплата;
    • документы, подтверждающие, что в семье есть старшие дети (для определения размера пособия);
    • Это может быть:

    • справка с места работы или службы отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что они не получают пособие по уходу за ребенком по месту работы — если они работают или служат. Она должна быть выдана не ранее чем за один месяц до дня подачи запроса;
    • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы — для безработных. Если трудовой книжки нет, сведения о том, что заявитель не является занятым, указываются в заявлении;
    • справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации заявителя и (или) второго родителя в качестве страхователя и о неполучении пособия по уходу за ребенком за счет средств обязательного социального страхования — для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов и тому подобное. Она должна быть выдана не ранее чем за один месяц до дня подачи запроса.

    «>документ , подтверждающий факт неполучения пособия вторым родителем или усыновителем (или обоими родителями, если вы опекун или родственник), либо Один из следующих документов:

    • справка о рождении по форме № 25 (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • свидетельство о смерти второго родителя (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • свидетельство о расторжении брака (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • решение суда о признании второго родителя безвестно отсутствующим или об объявлении умершим, вступившее в законную силу (копия, заверенная в установленном порядке).

    «>документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя;

  • свидетельство об усыновлении (или решение суда об усыновлении), либо выписка из решения об установлении опеки — если выплату оформляет усыновитель или опекун).
  • Для оформления выплаты в центре «Мои документы» понадобятся дополнительные документы:

      документы, удостоверяющие личность родителей (единственного родителя), усыновителя или опекуна, с Если в документе, удостоверяющем личность, нет отметки о месте жительства, нужно представить другой документ, подтверждающий место жительства.

    «>отметкой о месте жительства в Москве;

  • свидетельство о рождении ребенка, в связи с уходом за которым, оформляется выплата;
  • документ, содержащий сведения о месте жительства, месте пребывания в Москве ребенка;
  • документы, подтверждающие, что в семье есть старшие дети (для определения размера пособия);
  • Это может быть:

    • справка с места работы или службы отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что они не получают пособие по уходу за ребенком по месту работы — если они работают или служат. Она должна быть выдана не ранее чем за один месяц до дня подачи запроса;
    • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы — для безработных. Если трудовой книжки нет, сведения о том, что заявитель не является занятым, указываются в заявлении;
    • справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации заявителя и (или) второго родителя в качестве страхователя и о неполучении пособия по уходу за ребенком за счет средств обязательного социального страхования — для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов и тому подобное. Она должна быть выдана не ранее чем за один месяц до дня подачи запроса.

    «>документ , подтверждающий факт неполучения пособия вторым родителем или усыновителем (или обоими родителями, если вы опекун или родственник), либо Один из следующих документов:

    • справка о рождении по форме № 25 (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • свидетельство о смерти второго родителя (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • свидетельство о расторжении брака (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы).
    • решение суда о признании второго родителя безвестно отсутствующим или об объявлении умершим, вступившее в законную силу (копия, заверенная в установленном порядке).

    «>документ , подтверждающий факт отсутствия второго родителя;

  • документ, подтверждающий изменение ФИО (при необходимости);
  • реквизиты кредитного учреждения и расчетного счета, куда будет перечисляться выплата;
  • Для уволенных в связи с ликвидацией организации дополнительно:

    • копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком (для лиц, уволенных в период отпуска по уходу за ребенком), заверенная в установленном порядке;
    • справка о размере выплаченного по месту работы пособия по беременности и родам и (или) ежемесячного пособия по уходу за ребенком, выданная не ранее чем за один месяц до дня подачи заявления (для лиц, уволенных в период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком);
    • справка о размере среднего заработка, исчисленного при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

    «>дополнительные документы для уволенных в связи с ликвидацией организации;

  • Для безработных дополнительно:

    • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, а в случае отсутствия трудовой книжки в запросе указываются сведения о том, что вы (второй родитель — при наличии) нигде не работали и не работаете.

    «>дополнительные документы для безработных;

  • Для обучающихся по очной форме:

    • справка с места обучения, подтверждающая, что вы (или второй родитель — при наличии) обучаетесь по очной форме обучения, выданная не ранее чем за один месяц до дня подачи заявления (для обучающихся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях);
    • справка с места обучения о сроке предоставления и размере пособия по беременности и родам, выданная не ранее чем за один месяц до дня подачи заявления (для обучающихся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования).

    «>дополнительные документы для учащихся;

  • Если документы будет подавать представитель:

    • документ, удостоверяющий личность уполномоченного заявителем лица;
    • документ, подтверждающий полномочия представителя заявителя, или доверенность (в простой письменной форме или нотариально удостоверенная).

    «>дополнительные документы для представителя;

  • другие Если вы — родственник ребенка, фактически осуществляющий за ним уход, тогда как мать и (или) отец не могут этого делать:

    • свидетельство о смерти родителей (при наличии) (в случае если регистрация акта гражданского состояния произведена органами ЗАГС за пределами Москвы);
    • решение суда (копия, заверенная в установленном порядке), вступившее в законную силу, о лишении родителей родительских прав или признании родителей недееспособными (ограниченно дееспособными), безвестно отсутствующими (при наличии);
    • справка с места работы (учебы, службы) матери ребенка о том, что она не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает пособие по уходу за ребенком, а в случае если мать ребенка относится к категории лиц, не подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающихся по очной форме обучения в образовательных организациях, — справка из органов социальной защиты населения по месту жительства матери о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. В случае если на момент обращения за назначением и выплатой ежемесячного пособия по уходу за ребенком указанная справка отсутствует, до ее представления она может быть заменена копией заявления матери, заверенной по месту его подачи (по месту работы, учебы, службы матери или в органе социальной защиты населения);
    • справка о нахождении родителей под стражей или об отбывании ими наказания в виде лишения свободы, выданная соответствующим учреждением, в котором находятся или отбывают наказание родители;
    • справка органов внутренних дел о том, что место нахождения разыскиваемых родителей не установлено.

    «>дополнительные документы .

  • Пособие выплачивается ежемесячно. Работающие получают его в день выдачи заработной платы, а безработные и обучающиеся по очной форме — перечислением на банковский счет не позднее 26-го числа месяца, следующего за месяцем подачи документов.

    Если человек, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, продолжит очное обучение, начнет работать на условиях неполного рабочего времени или на дому, право на пособие сохранится.